武汉石油发挥品牌优势,整合内部力量,开展整体营销,打好组合拳,迅速提升了“长城”系列高端润滑油的市场占有率和社会知名度。武汉石油原来有专业润滑油公司经营润滑油,但受到经营管理体制限制,内部各二级公司往往各自为政,很难形成有效合力。2005年,武汉石油制定了“做强做大”润滑油整体营销策略,强势推进润滑油营销工作。通过内部资源、信息共享,构建营销网络,强化责任落实的内涵式管理。制定了《武汉石油润滑油经营管理暂行办法》,明确了金狮公司专业销售,零售经营部加油站、直销经营部客户经理捆绑销售的办法,重新构筑了武汉石油润滑油营销框架,理顺规范了内部经营管理办法,明确了包括加油站在内的所有润滑油经营纳入主业管理,变传统“单兵作战”为“集团”发展的格局。按“同时布置、同时检查、同时考核、同时奖惩”的“四同时”原则,使润滑油销售与成品油销售同步推进,加大各加油站、经营门市部及客户经理责任的落实。采取“四统一”的办法加强润滑油销售日常管理。
该公司立足武汉,面向湖北,辐射周边,制定有针对性的营销策略,润滑油销售专职人员,赴江西、下湖南、进云南贵州,实地调研,摸清情况,通过打电话、邮寄宣传资料等方式,为他们制定专业的用油解决方案,挖掘出多家重点大客户,把润滑油销售触角延伸到周边。
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作为世界500强,加拿大石油拥有丰厚的油砂矿资源,经营着世界上最大的基础油精炼厂之一,调配并包装生产出多种润滑油成品。
南京东沛国际贸易集团有限公司(DU-HOPE INTERNATIONAL GROUP)是一家成立于1978年的专业外贸企业,注册资金3900万元。
北京龙润凯达石化产品有限公司成立于2001年,是中国北方地区润滑油基础油销售量最大的贸易企业。