司能石油化工有限公司为了提高管理团队及骨干人员工作能力、服务水平,培养一支高素质、强能力的管理团队,2017年2月18日,总经理吴土金组织并召开了此次能力提升培训班开班仪式,并发表重要讲话。
吴总指出,一个优秀的管理团队能够培养一群优秀的骨干,而一群优秀的骨干人员则能带领全公司员工共同进步。企业员工能力提升的关键在于:培训的系统设计和规划,理论联系实际,以训为主,以企业存在问题为出发点,与部门及岗位工作相结合,培训与考核验收同步进行,开放与互动为主要形式。人是企业生产经营管理的重要因素,人才是企业发展的第一资源,员工技术和文化素质的提高以及积极性和创造性的充分发挥,是企业发展的动力之源。当下社会是一个快速发展的社会,是一个竞争激烈的社会。市场的竞争,是人在竞争,而人的竞争,究其根本是人的素质、个人能力的竞争。提升企业个人能力才能更好地带动团队的发展,最终带动整个公司的进步。
此次启动仪式,是一次动员、是一次激励、是司能领导层的号召、更是对美好未来的展望,也为接下来能力提升培训课程的进行起到了较好的推动作用。
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